Theo tôi, đây không phải là nhiệm vụ mà là những lợi lộc kinh doanh mà những nhân viên này tự thưởng cho mình.Tìm xem vấn đề của công ty là gì, rồi cho họ thấy bạn và họ có thể chung sức như thế nào để giải quyết vấn đề đó.Mọi người luôn coi tôi là một người có khả năng quản lý thời gian rất hiệu quả.Có thể hiện nay đã quá muộn để chúng ta làm điều đó rồi.Ví dụ, nếu công việc đầu tiên tôi phải làm là vào 7 giờ sáng, tôi sẽ dậy vào lúc 5 giờ và dành một giờ để đọc sách, nghỉ ngơi, vận động.Người nhân viên cũng không thể quên đi cảm giác vui vẻ của tối hôm trước.Tôi viết mọi thứ trên giấy để đầu óc không phải lưu giữ quá nhiều thông tin.Toàn bộ mục đích của việc đoán biết con người, xác định cá tính, tìm điểm yếu, v.Chính vì thế, khi gọi điện cho những người này, tôi chờ sẵn ở đầu dây.Tôi muốn dành quyền lựa chọn cho đến khi chúng tôi có cơ hội phân tích kết quả của cuộc họp đó.

Xem thêm Thu gọn